Senior Training Officer

Berkah Gilang Bakery · 📍 Cianjur, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Berkah Gilang Bakery sedang mencari seorang Senior Training Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan ini telah berdiri selama lebih dari 20 tahun dan telah membangun reputasi yang kuat dalam industri roti dan kue. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengkoordinasikan dan memimpin sesi pelatihan, workshop, dan seminar.,Menilai kebutuhan pelatihan karyawan dan merancang program pelatihan yang sesuai.,Membuat laporan pelatihan dan memberikan umpan balik kepada manajemen.,Mengembangkan dan memelihara sistem pelatihan internal.,Mengelola anggaran pelatihan dan memastikan penggunaan sumber daya secara efisien.,Mengidentifikasi tren pelatihan dan mengintegrasikan teknologi pelatihan terbaru.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia pelatihan eksternal.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang pendidikan, manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Training Officer atau peran serupa.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi yang kuat.,Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.,Pengalaman dalam menggunakan sistem manajemen pelatihan (LMS).,Pengalaman dalam mengelola anggaran pelatihan.,Pengalaman dalam bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dan memimpin sesi pelatihanworkshopdan seminar.Kemampuan untuk menilai kebutuhan pelatihan karyawan dan merancang program pelatihan yang sesuai.Kemampuan untuk membuat laporan pelatihan dan memberikan umpan balik kepada manajemen.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara sistem pelatihan internal.Kemampuan untuk mengelola anggaran pelatihan dan memastikan penggunaan sumber daya secara efisien.Kemampuan untuk mengidentifikasi tren pelatihan dan mengintegrasikan teknologi pelatihan terbaru.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia pelatihan eksternal.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait